
El Grupo La Mutua de los Ingenieros sigue adaptando sus productos y servicios ante las nuevas necesidades de los ingenieros e ingenieras colegiados. Además de ser una alternativa al Régimen Especial de Trabajadores Autónomos de la Seguridad Social (R.E.T.A) y ofrecer ventajas fiscales a los colegiados, también asesora a las empresas del sector de la ingeniería y otros afines a diseñar e implementar programas de previsión social beneficiosos para sus trabajadores.
La crisis sociosanitaria causada por la pandemia de la COVID-19 ha puesto de manifiesto la importancia de ser socialmente responsables y pensar en los demás. En el caso de las empresas, esta responsabilidad social se canaliza a través de los sistemas de previsión social en favor de sus trabajadores; el problema es que la mayoría de ellas no cuentan con un buen asesoramiento a la hora de diseñar estos programas, lo cual repercute negativamente en las compañías y los empleados.
El Grupo La Mutua de los Ingenieros lleva más de 60 años creciendo al lado de los ingenieros e ingenieras, evolucionando y adaptando sus servicios según las necesidades de los y las mutualistas. Este año no iba a ser menos, y aprovechando los nuevos límites de reducción fiscal para las contribuciones empresariales a sus trabajadores, La Mutua de los Ingenieros asesora a las empresas en el diseño e implementación de sistemas de previsión social que supongan un beneficio real y un valor añadido a sus empleados.
Novedades en la última Ley de Presupuestos Generales del Estado
La Ley de Presupuestos Generales del Estado redujo, desde el día 1 de enero, el límite de las aportaciones que las personas pueden hacer a título individual en sus productos de previsión social, de 8.000 € a 2.000 €. Esta misma ley, no obstante, ha habilitado un límite de hasta 10.000 € para que las empresas realicen aportaciones a instrumentos de previsión social en favor de sus trabajadores.
Anteriormente, el límite para realizar aportaciones a este tipo de productos era de 8.000 €, y era compartido entre particular y empresas. Con este cambio, el ciudadano particular puede aportar un máximo 2.000 € a los sistemas de previsión social, y su empresa puede aportar 8.000 € adicionales, en el caso de que el trabajador no aproveche sus 2.000 €, la empresa puede aprovecharlos y aportárselos, llegando así a los 10.000 €. Estas aportaciones, ya sean a título individual como empresarial son deducibles en la declaración de la renta, suponiendo un ahorro fiscal considerable para el año en el que la empresa o la persona realiza la aportación.
La Mutua de los Ingenieros tiene más de 60 años de experiencia en previsión social para ingenieros e ingenieras
El hecho de que las empresas cuenten con un programa de previsión social adaptado a las necesidades de sus trabajadores comporta muchos beneficios para ambos. Por un lado, las empresas demuestran su compromiso de responsabilidad social respecto sus empleados y, por otro, estos fortalecen los sentimientos de fidelidad y pertenencia a la empresa. No obstante, la mayoría de las empresas, a causa de un mal asesoramiento o desconocimiento, no implementan programas de previsión social porque no saben cómo hacerlo, qué pueden incluir, qué significa “previsión social”, etcétera. Otro problema es que, a causa del desconocimiento, las empresas limitan los programas de previsión social al hecho de realizar aportaciones a favor de la jubilación de los trabajadores mediante un plan de pensiones de la empresa, lo cual no siempre es la única prioridad para los trabajadores ni el único instrumento para cubrir la jubilación.
La Mutua de los Ingenieros nació hace más de 60 años con el propósito de organizar y desarrollar la previsión social entre los colegiados del Colegio de Ingenieros Industriales. La entidad pone a disposición de ingenieros e ingenieras con empresas su experiencia y conocimiento para que integren planes de previsión social que no sólo contemplen la jubilación, sino que también tengan en cuenta otras contingencias (como defunción, invalidez, dependencia…). Además, debido a la dificultad de construir un plan de pensiones empresarial y la poca flexibilidad de estos, La Mutua de los Ingenieros ofrece alternativas que aportan mayores ventajas a la empresa y al trabajador.
La entidad ayuda a las empresas y organizaciones a diseñar sus sistemas de previsión social en favor de sus trabajadores, en un momento en el que la responsabilidad de la previsión social recae sobre las empresas, al haberse reducido el límite de aportación de los trabajadores para cubrir este tipo de riesgos.
Los ingenieros e ingenieras mutualistas de La Mutua de los Ingenieros cuentan con más beneficios
La Mutua de los Ingenieros, además de asesorar en el diseño de programas de previsión social, cuenta con numerosos servicios y productos de ahorro y seguros diseñados exclusivamente para ingenieros e ingenieras, proporcionando un servicio integral a particulares, empresas, asociaciones y colectivos técnicos.
La entidad La Mutua de los Ingenieros es alternativa al Régimen Especial de Trabajadores Autónomos de la Seguridad Social para todos los ingenieros e ingenieras colegiados; es decir, pueden optar por la mutualidad en La Mutua de los Ingenieros en lugar de cotizar el RETA, con los numerosos beneficios que esto comporta. El coste mínimo es más reducido, es compatible con la jubilación, las cuotas aportadas se consideran un gasto deducible, y en caso de que se cotice en el RETA, se evitará perder el posible exceso de cotización. A la vez, La Mutua de los Ingenieros también cuenta con numerosas ventajas fiscales para los ingenieros e ingenieras colegiados.
Sobre la Mutua de los Ingenieros
El Grupo La Mútua de los Ingenieros cuenta con más de 60 años de experiencia en el sector asegurador y de ahorro. Proporciona un servicio integral a particulares, empresas, asociaciones y colectivos técnicos, tanto de ingeniería como de otras disciplinas.
Está integrado por la Mutualitat dels Enginyers MPS; la correduría de seguros, Serpreco SA; la agencia de subscripción, Crouco SL; la empresa de asesoramiento financiero, Mutuavalors EAF, la aceleradora de startups, Accel&Grow SL, Variant Work consulting Agency, S.L. y la correduría de seguros Calzado, Ariet y Asociados SL.
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Cookingcom.net para el Grupo la Mutua de los Ingenieros
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